+20 °С
Облачно
Общество
16 Июля , 07:00
Сколько хотят зарабатывать жители Башкортостана этим летом
Самые высокие зарплатные ожидания в Башкортостане в июне зафиксированы у представителей высшего и среднего менеджмента (150 тыс. рублей, предлагаемая — 130,8 тыс. рублей), работников сельского хозяйства (150 тыс. рублей, предлагаемая — 186,3 тыс. рублей), а также специалистов в сфере стратегии, инвестиций и консалтинга (150 тыс. рублей, предлагаемая — 114,1 тыс. рублей). При этом почти каждый второй местный житель (46%) не готов снижать свои финансовые запросы ради сохранения текущей работы или гарантированного трудоустройства на новое место, выяснили* аналитики hh.ru.
Сколько хотят зарабатывать жители Башкортостана этим летом
В топ-10 профессиональных областей с самыми высокими зарплатными ожиданиями также вошли добыча сырья (145 тыс. рублей, предлагаемая — 186,4 тыс. рублей), строительство и недвижимость (138,6 тыс. рублей, предлагаемая — 166,7 тыс. рублей), производство и сервисное обслуживание (128,5 тыс. рублей, предлагаемая — 160,9 тыс. рублей), рабочий персонал (100 тыс. рублей, предлагаемая — 150,6 тыс. рублей), автомобильный бизнес (98,1 тыс. рублей, предлагаемая — 129,1 тыс. рублей), транспорт, логистика и перевозки (93,8 тыс. рублей, предлагаемая — 164,5 тыс. рублей) и информационные технологии (90 тыс. рублей, предлагаемая — 72,1 тыс. рублей).
«В Башкортостане работодатели готовы предлагать зарплаты, превышающие ожидания соискателей, в сельском хозяйстве, добыче сырья, строительстве и недвижимости, производстве, автомобильном бизнесе, транспорте и логистике, а также среди рабочего персонала. Такая ситуация свидетельствует о высокой конкуренции за квалифицированных специалистов. При этом в управленческих и экспертных направлениях, а также в сфере информационных технологий сами кандидаты ориентируются на более высокий уровень дохода, что отражает высокую стоимость компетенций и уровень ответственности таких позиций», — говорит Оксана Сидлецкая, директор hh.ru Урал.
По данным hh.ru, среди профессиональных областей с самыми высокими зарплатными ожиданиями соглашаться на меньший уровень оплаты труда чаще всего не готовы представители автомобильного бизнеса (55% опрошенных), работники сельского хозяйства (52%), производства и сервисного обслуживания (51%), а также строители (50%), представители высшего менеджмента (49%).
На другом конце списка — специалисты в сфере информационных технологий (47% из них готовы пойти на уступки по зарплате ради оффера*), а также соискатели в сфере безопасности (39%), маркетинга, рекламы и PR (37%) и искусства, развлечений и массмедиа (35%). Представители этих профессиональных сфер оказались самыми гибкими в вопросах зарплаты.
*Исследование проведено аналитиками ведущей платформы онлайн-рекрутинга в России hh.ru среди 20 602 российских соискателей, в том числе из Республики Башкортостан.
**Оффер – предложение о работе
