

Средняя предлагаемая зарплата в сфере «Рабочий персонал» в Башкирии составляет 79 872 руб. (для сравнения: по ПФО – 61 872 руб., по России – 63 144 руб.). Однако в 16% вакансий для рабочих зарплатное предложение как минимум в два раза выше – и начинается от 160 000 руб. Три четверти таких предложений о работе связаны с вахтовым методом.
Так, самой дорогой вакансией Башкирии в сфере «Рабочий персонал» стало предложение для сварщика технологического оборудования и трубопроводов - от 279 000 до 448 000 руб. на руки. Трудиться предстоит вахтовым методом, однако не на севере, а на юге - в городе Туапсе (Краснодарский край). Интересно, что работодатель предлагает потенциальным сотрудникам приводить с собой других «толковых специалистов» за вознаграждение в 5 000 руб.
«В условиях нехватки кадров работодатели идут на самые разные ухищрения, чтобы закрыть вакансию не только быстро, но и качественно. В том числе, в ход идут и так называемые реферальные программы — это метод поиска новых сотрудников через личные рекомендации. Не путайте с трудоустройством «по знакомству»: в случае с реферальными программами реальные профессиональные навыки все равно остаются на первом месте. Уже существующие сотрудники компании хорошо понимают специфику работы в организации и могут предположить, кто из знакомых действительно соответствует требованиям и заинтересуется предложением», - поясняет Анна Осипова, руководитель пресс-службы hh.ru Урал.
Топ-5 самых дорогих вакансий в сфере «Рабочий персонал», доступных соискателям из Республики Башкортостан: